鄄城縣教育和體育局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)工作的通知

全縣各級(jí)各類學(xué)校：

為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于做“有理想信念、有道德情操、有扎實(shí)學(xué)識(shí)、有仁愛之心的好老師”的重要指示精神，全面落實(shí)市局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的通知要求，進(jìn)一步弘揚(yáng)高尚師德，強(qiáng)化我縣教師隊(duì)伍立德樹人的責(zé)任感和使命感，現(xiàn)就我縣各學(xué)校切實(shí)做好師德師風(fēng)建設(shè)工作提出以下具體要求，請(qǐng)各單位嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行：

一、健全校內(nèi)責(zé)任體系，明確分工到人

1.落實(shí)主體責(zé)任：各學(xué)校校長是本校師德師風(fēng)建設(shè)的第一責(zé)任人，必須親自抓、負(fù)總責(zé)。學(xué)校黨組織要發(fā)揮政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。

2.明確分管領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任部門：各校要明確指定一名校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)具體分管師德師風(fēng)建設(shè)工作。明確負(fù)責(zé)師德教育、監(jiān)督、考核、投訴受理、違規(guī)調(diào)查、風(fēng)險(xiǎn)排查、輿情處置等工作的具體科室（如教務(wù)處、政教處、辦公室等）及其職責(zé)，杜絕推諉扯皮。

3.建立內(nèi)部工作機(jī)制：制定本校師德師風(fēng)建設(shè)年度工作計(jì)劃、學(xué)習(xí)教育方案、考核評(píng)價(jià)辦法及違規(guī)行為處理流程，并報(bào)縣教體局備案。建立健全師德問題內(nèi)部預(yù)警、快速反應(yīng)和處理機(jī)制。

4.強(qiáng)化問責(zé)追責(zé)：對(duì)因制度不健全、責(zé)任不落實(shí)、教育不到位、處理不及時(shí)而導(dǎo)致發(fā)生嚴(yán)重師德失范問題或造成惡劣社會(huì)影響的學(xué)校，縣教體局將嚴(yán)肅追究學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

二、系統(tǒng)化開展學(xué)習(xí)教育，確保全員覆蓋

1.制定學(xué)期學(xué)習(xí)計(jì)劃：每學(xué)期開學(xué)前，須制定詳細(xì)的師德師風(fēng)專題學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容、時(shí)間、形式和要求。每年9月（師德師風(fēng)建設(shè)月）和教師節(jié)前后必須組織集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。

2.聚焦法律法規(guī)學(xué)習(xí)：每學(xué)期至少組織2次全體教師集中學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)《教育法》《教師法》《未成年人保護(hù)法》《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則（試行）》、新時(shí)代教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則等法律法規(guī)和制度規(guī)范。學(xué)習(xí)需有記錄、有考勤、有考核。

3.強(qiáng)化警示教育：根據(jù)教育部公開曝光違反教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則典型案例以及我們身邊的典型案例。各校須及時(shí)組織全體教師進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí)，開展剖析討論，用身邊事教育身邊人，引導(dǎo)教師以案為鑒、嚴(yán)守底線。

4.加強(qiáng)人文關(guān)懷與能力培訓(xùn)：校領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期需與每位教師至少進(jìn)行1次談心談話，關(guān)注教師思想動(dòng)態(tài)和實(shí)際困難。將學(xué)生心理健康輔導(dǎo)、家校有效溝通、班級(jí)管理藝術(shù)等納入教師校本培訓(xùn)必修內(nèi)容，提升教師履職能力和育人水平。

三、常態(tài)化進(jìn)行自查整治，暢通監(jiān)督渠道

1.定期開展自查自糾：各校每學(xué)期至少開展1次全面的師德師風(fēng)問題自查自糾活動(dòng)。重點(diǎn)排查體罰或變相體罰學(xué)生、與學(xué)生關(guān)系失當(dāng)、有償補(bǔ)課、違規(guī)收受禮品禮金、不當(dāng)言論、向家長違規(guī)索取財(cái)物等突出問題。建立問題臺(tái)賬，限期整改。

2.公開舉報(bào)渠道：在校門口醒目位置和學(xué)校網(wǎng)站首頁長期公布縣教體局和本校的師德師風(fēng)問題舉報(bào)電話和郵箱（縣局舉報(bào)電話：0530-3618988、3618965；本校舉報(bào)渠道須一并公布），指定專人管理，確保渠道暢通。

3.快速核查處理：對(duì)收到的投訴舉報(bào)和發(fā)現(xiàn)的線索，須立即啟動(dòng)調(diào)查，經(jīng)查屬實(shí)的，要依據(jù)相關(guān)規(guī)定迅速提出處理意見，并按程序上報(bào)縣教體局。

4.有效應(yīng)對(duì)輿情：發(fā)生涉師德的突發(fā)事件或網(wǎng)絡(luò)輿情，學(xué)校須第一時(shí)間向縣教體局報(bào)告（1小時(shí)內(nèi)口頭報(bào)告，2小時(shí)內(nèi)書面報(bào)告）。要遵循“快報(bào)事實(shí)、重報(bào)態(tài)度、慎報(bào)原因、準(zhǔn)報(bào)措施、繼報(bào)進(jìn)展、后報(bào)結(jié)果”原則，主動(dòng)發(fā)聲，妥善處置，防止發(fā)酵。

四、選樹宣傳先進(jìn)典型，營造尊師重教氛圍

1.建立校級(jí)典型選樹機(jī)制：各校要結(jié)合年度考核、評(píng)優(yōu)評(píng)先等，定期開展“師德標(biāo)兵”、“優(yōu)秀班主任”等評(píng)選活動(dòng)，每年至少選樹1-2名校級(jí)先進(jìn)典型。

2.大力宣傳先進(jìn)事跡：充分利用學(xué)校宣傳欄、校園網(wǎng)、微信公眾號(hào)等平臺(tái)，開辟師德師風(fēng)專欄，對(duì)評(píng)選出的先進(jìn)典型及其育人故事進(jìn)行廣泛宣傳報(bào)道。

3.開展榜樣學(xué)習(xí)活動(dòng)：通過組織師德報(bào)告會(huì)、征文比賽、演講比賽等形式，宣講優(yōu)秀教師的感人事跡，用榜樣力量激發(fā)廣大教師見賢思齊、愛崗敬業(yè)的熱情。

4.及時(shí)上報(bào)優(yōu)秀案例：對(duì)師德表現(xiàn)特別突出、事跡特別感人的教師和行之有效的師德建設(shè)經(jīng)驗(yàn)做法，要及時(shí)總結(jié)并上報(bào)縣教體局，縣局將擇優(yōu)向全縣乃至全市推廣宣傳。

請(qǐng)各學(xué)校接此通知后，立即組織召開專題會(huì)議進(jìn)行部署，結(jié)合實(shí)際制定本校實(shí)施細(xì)則，狠抓落實(shí)。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　鄄城縣教育和體育局

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2025年8月31日